Certifikatet är ett erkännande av att ni är transparenta, följer evidensbaserade processer samt best practice gällande fördomsmedveten rekrytering. Det är ett tecken på ert engagemang för en rättvis och inkluderande arbetsmarknad.
Vårt certifikat fungerar som en kvalitetssäkring av era rekryteringsprocesser. Det bekräftar att ni har lagt fasta ramar för att minimera fördomar och diskriminering.
Certifikatet är giltigt i 24 månader, vilket ger er möjlighet att upprätthålla höga standarder över tid. Det hjälper er att följa upp och anpassa era processer med de senaste rönen inom fördomsmedveten rekrytering.
Genom att inneha certifikatet kommer ni att öka ert rykte som en arbetsgivare som värdesätter mångfald och inkludering, vilket kan locka fler kvalificerade kandidater och affärsmöjligheter.
